Je rouw laat je niet thuis.
Rouwen stopt niet aan de poort van je bedrijf.
Als een werknemer rouwt, heeft dat een impact op je team en je onderneming.
Je wil een ondersteunende werkgever zijn, maar hoe doe je dat?
Hoe vind je het evenwicht tussen er zijn voor je werknemer en een bedrijf leiden?
Good Mourning kan je hierbij helpen!
Heb je al eens een rouwende collega opgevangen?
In de privésfeer kan het moeilijk zijn om met rouw en verlies om te gaan, maar op de werkvloer is het vaak nog lastiger.
Je wil dat je werknemers zich gesteund voelen door jou en het bedrijf.
Je weet dat rouw pijnlijk is, maar je vindt niet de woorden om je collega’s warm te ondersteunen.
Je wil je medewerker op een professionele manier begeleiden, maar je kreeg nooit opleiding over omgaan met rouw en verlies op de werkvloer.
Je beseft dat het belangrijk is, maar je vreest ook dat het extra werk betekent.
Je voelt je in sommige situaties machteloos, wat je vertrouwen aantast.
Je wordt misschien met je eigen kwetsbaarheden en verlieservaringen geconfronteerd? En hoe ga je het beste met de situatie om? Misschien weet je niet goed wat te zeggen of te vragen?
Als leidinggevende, preventieadviseur,
HR-verantwoordelijke of wie binnen het bedrijf mee het welzijn van het team opneemt, wil je dit op een goede manier aanpakken. ⤵
Ik snap dat en help je graag verder!
Met Good Mourning ondersteun ik jou (en je team) in het uitwerken van een beleid als warme werkgever. Dat doe ik door te sensibiliseren via workshops, trajecten op maat of rouwondersteuning te bieden aan je rouwende collega en/of je team. Als psychologe met een expertise in de psychologie van rouwen bekijk ik samen met jou wat je bedrijf nodig heeft om hierin stappen te kunnen zetten.
Hoe kunnen we samenwerken?
Keynote
Rouw is een onvermijdelijk onderdeel van het leven, maar tegelijk blijft het een moeilijk bespreekbaar onderwerp.
Ik doorbreek het taboe rond rouw en verlies. Op een luchtige manier bied ik inzichten die helpen om op een bewuste en menselijke manier met rouw om te gaan en ze duurzaam te verankeren in je organisatie.
Vorming/coaching
Rouw op de werkvloer
Van bewustwording naar actie
Waar de keynote inspireert, gaat deze interactieve vorming een stap verder!
Inzichten worden vertaald naar concrete acties meteen toepasbaar in je organisatie.
Op een efficiënte en hands-on manier krijg je inzichten over rouw, maar vooral praktische tools om een warme en ondersteunende werkomgeving te creëren en te duurzaam te verankeren in je organisatie.
Op maat aan de slag met rouw in jouw organisatie
Specifiek afgestemd op de noden van jouw team
Elke organisatie is anders, en rouw raakt teams op verschillende manieren. In deze op maat gemaakte ondersteuning vertrek ik vanuit de specifieke uitdagingen en vragen binnen jouw sector of organisatie. Geen standaardaanpak, maar een traject dat écht aansluit bij jullie noden.
GOOD MOURNING in GOOD COMPANY
"The only cure for grief is to grieve"
Earl Grollman
Hoe kunnen we op een andere of out of the box manier samenwerken?
Soms passen vragen rond rouw, verlies en moeilijke gesprekken niet in een standaard training of workshop.
Maar ze zijn er wél. En ze vragen om een frisse, creatieve aanpak.
Ik denk graag mee!
💬 Intervisie & Reflectiemomenten
Werk je in de zorg of welzijnssector en merk je dat rouw en verlies impact hebben op je team? Wil je ruimte om ervaringen te delen, emoties te uiten en handvatten te krijgen over hoe ermee om te gaan? Ik begeleid intervisies en supervisies, individueel of in teamverband.
🏦 Werken met verlies in onverwachte sectoren
Behandel je als notaris, bankmedewerker of verzekeraar dossiers rond nalatenschappen? Wil je sterker in je schoenen staan als je klanten in rouw begeleidt? Geen droge theorie, maar concrete inzichten.
✂️ Kappers en beautyprofessionals
Klanten delen vaak persoonlijke verhalen en verdriet, en als professional vang je dat op. Hoe kan je op een empathische manier luisteren en reageren zonder dat het te zwaar op jou weegt? Ik help je hiermee om te gaan.
⚽ Sportcoaches en teams
Sportteams zijn als een familie. Wat als een teamlid een dierbare verliest of een klant is mantelzorger voor zijn zieke vrouw en uit zijn emoties tegen jou? Hoe begeleid je als coach of club die emoties? Happy to help om hiermee als sportcoaches en teams bewuster om te gaan en een rouwbewust sportklimaat te creëren.
🎙️ Spreker of gast, maar anders
Niet op zoek naar een keynote of lezing, maar wel iemand die meedenkt? Ik schuif graag aan als gast in een podcast, panelgesprek of bij een brainstorm over hoe we rouw en verlies beter bespreekbaar kunnen maken in verschillende sectoren.
💡 Jouw idee?
Heb je een idee of uitdaging die je hier niet terugvindt? Een project waar rouw en verlies een onverwachte rol spelen? Ik denk graag met je mee.
Laten we samen iets out of the box bedenken!
Neem contact op en we kijken wat mogelijk is.